Katoavatko Suomesta postityön tekijät?

Postin yt-neuvottelut päättyivät 2.2.2026 alkaneella viikolla. Lopulliseksi työntekijöiden vähennystarpeeksi jäi 121 henkilöä (alkuperäinen luku neuvottelujen alkaessa 172 henkilöä). Yt-neuvottelut ja irtisanomiset koskevat Pasilan lajittelukeskusta Helsingissä, asiakaspalvelutoimintoja Jyväskylässä ja Kuopiossa, Liedon logistiikkakeskusta, jakelun esihenkilötasoa sekä Postin omia myymälöitä Helsingissä, Espoossa ja Jyväskylässä. Vielä jäljellä olevista muutamista Postin omista myymälöistä lakkautetaan valtaosa. Postin yt-neuvottelut uhkasivat myös Pasilan lajittelukeskuksessa työskentelevää Jussi-Petteri Lappia, jota kävimme jututtamassa.

Miten Posti on perustellut henkilökunnan vähentämistarvetta ja miten uskottavana pidät virallista tarinaa?

”Posti on perustellut leikkauksia perinteisen postin rajulla vähenemisellä sekä lajittelutyön koneellistumisella ja automaation lisääntymisellä. Perinteisen postin vähentyminen 2000-luvun mittaan on tosiasia. Usein on silti vaikuttanut siltä, että Posti myös omilla toimillaan on ollut edistämässä kehitystä postin kulkunopeutta hidastamalla ja postimaksuja korottamalla. Myös lakiin perustuvaa yleispalveluvelvoitetta on ...